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Issue Date	Title	Involved Person(s)
2017	Adaptive conjoint analysis of professionals’ job preferences	Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2014	Arbeitgeberattraktivität im Drei-Ländervergleich	Müller, Andrea
2015	Arbeitgeberattraktivität im Drei-Ländervergleich : adaptive Conjoint-Analyse der Job-Präferenzen bei Fachkräften	Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2011	Auf dem Weg zu einem attraktiven Arbeitgeber	Simon, Silvia; Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2013	Ausgangslage und Zielsetzung	Sigg, Anita; Brunner, Hans; Müller, Andrea
2013	Ein Beratungskonzept für die Unternehmensnachfolge	Müller, Andrea
2013	Berufsprüfungs-Reform 2014/2016 HR-Fachmann/-frau mit eidg. Fachausweis : Schlussbericht Berufsfeldanalyse inkl. Berufsbildern und Qualifikationsprofilen	Bisang, Ines Martina; Herrmann, Julia; Meyer-Ferreira, Peter; Müller, Andrea; Rohrer, Monika, et al
2011	Bleiben oder gehen? : geografische Mobilitätsbereitschaft von Fach- und Führungskräften	Müller, Andrea; Scheidegger, Nicoline; Simon, Silvia
2011	Brain Drain oder Brain Retention? : empirische Erhebung der Bedeutung regionaler und betrieblicher Merkmale für die Arbeitgeberwahl bei Fach- und Führungskräften	Müller, Andrea; Scheidegger, Nicoline; Simon, Silvia; Wyssen, Theophil
2013	Cognitive and affective trust between HR business partners and line managers	Müller, Andrea
2015	Control modes and their consequences for leadership effectiveness	Müller, Andrea; Scheidegger, Nicoline
1-Sep-2007	Editorial	Fisch, Rudolf; Müller, Andrea
2010	Fach- und Führungskräfte wählen den Arbeitgeber und die Region : Region Alpenrhein - attraktiv, aber wenig bekannt	Simon, Silvia; Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2010	Dem Fach- und Führungskräftemangel in KMU mit Stärken begegnen	Simon, Silvia; Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2008	Forschungsbericht : Entscheidungsprozesse in der Unternehmensnachfolge im Familienunternehmen : ein Prozessmodell	Bienert, Horst; Eberhardt, Daniela; Hofmann, Roland; Müller, Andrea; Sigg, Anita
2010	Geschäftsleitungsteam im Wandel : Chancen und Risiken	Meyer-Ferreira, Peter; Müller, Andrea; Ledergerber, Kuno
2016	Interkulturelle Teams generationenübergreifend führen	Müller, Frithjof; Müller, Andrea; Hubschmid-Vierheilig, Elena
2017	Knowledge of the transformation process as a moderator of the relationship between behavior control and leadership effectiveness	Scheidegger, Nicoline; Müller, Andrea
2019	Knowledge risk management : how to manage future knowledge loss	Müller, Frithjof; Müller, Andrea
7-Oct-2014	Leadership : nicht noch mehr vom Gleichen	Müller, Andrea

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