Publication type: | Book part |
Type of review: | Editorial review |
Title: | Die Veränderung subjektiver Theorien |
Authors: | Künzli, Hansjörg Deplazes, Silvia |
DOI: | 10.1007/978-3-658-04140-3_4 |
Published in: | Bewertung von Coachingprozessen |
Editors of the parent work: | Geissler, Harald Wegener, Robert |
Page(s): | 81 |
Pages to: | 97 |
Issue Date: | 2015 |
Publisher / Ed. Institution: | Springer |
Publisher / Ed. Institution: | Wiesbaden |
ISBN: | 978-3-658-04139-7 978-3-658-04140-3 |
Language: | German |
Subjects: | Coaching; Coachingprozesse; Evaulation; Bewertung; Praktische Beurteilung; Wissenschaftliche Bewertung |
Subject (DDC): | 158: Applied psychology |
Abstract: | Zur Analyse des Coachingprozesses verwenden wir einen klärungsorientierten Bewertungsrahmen. Dabei orientieren wir uns am Programm Subjektive Theorien und dem Erweiterten Kognitiven Motivationsmodell EKM von Heckhausen. Wir gehen davon aus, dass Lösungskonstruktionen von Menschen einer Logik von subjektiven Theorien im Sinn von‚Wenn-Dann-Konstruktionen‘ folgen, die mit typischen Erwartungen hinsichtlich der Realisierungschancen und den Anreizwerten einer Handlung verbunden sind. Zur Bewertung des Coachingerfolges stützen wir uns darum auf die mit dem EKM verbundenen Erwartungstypen der Situations-Ergebniserwartung, der Handlungs-Ergebniserwartung, der Ergebnis-Folgeerwartung und der Selbstwirksamkeitserwartung, sowie die Folgebezogenen Anreizwerte. Sind alle mit einer Handlung verbundenen Erwartungen und Anreize mit passenden Vorzeichen versehen, gehen wir davon aus, dass das Anliegen hinreichend geklärt ist und der Handlungsausführung nichts mehr im Weg steht. Der Coachee behält seine zu Beginn des Coachings formulierte subjektive Theorie zur Lösung seines Anliegens bei, modifiziert aber mit Hilfe des Coachs die für die Handlungssauführung behindernden Erwartungen. Zudem unternimmt der Coachee erste erfolgreiche Umsetzungsschritte. |
URI: | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/7584 |
Fulltext version: | Published version |
License (according to publishing contract): | Licence according to publishing contract |
Departement: | Applied Psychology |
Organisational Unit: | Psychological Institute (PI) |
Appears in collections: | Publikationen Angewandte Psychologie |
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Künzli, H., & Deplazes, S. (2015). Die Veränderung subjektiver Theorien. In H. Geissler & R. Wegener (eds.), Bewertung von Coachingprozessen (pp. 81–97). Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-658-04140-3_4
Künzli, H. and Deplazes, S. (2015) ‘Die Veränderung subjektiver Theorien’, in H. Geissler and R. Wegener (eds) Bewertung von Coachingprozessen. Wiesbaden: Springer, pp. 81–97. Available at: https://doi.org/10.1007/978-3-658-04140-3_4.
H. Künzli and S. Deplazes, “Die Veränderung subjektiver Theorien,” in Bewertung von Coachingprozessen, H. Geissler and R. Wegener, Eds. Wiesbaden: Springer, 2015, pp. 81–97. doi: 10.1007/978-3-658-04140-3_4.
KÜNZLI, Hansjörg und Silvia DEPLAZES, 2015. Die Veränderung subjektiver Theorien. In: Harald GEISSLER und Robert WEGENER (Hrsg.), Bewertung von Coachingprozessen. Wiesbaden: Springer. S. 81–97. ISBN 978-3-658-04139-7
Künzli, Hansjörg, and Silvia Deplazes. 2015. “Die Veränderung subjektiver Theorien.” In Bewertung von Coachingprozessen, edited by Harald Geissler and Robert Wegener, 81–97. Wiesbaden: Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-658-04140-3_4.
Künzli, Hansjörg, and Silvia Deplazes. “Die Veränderung subjektiver Theorien.” Bewertung von Coachingprozessen, edited by Harald Geissler and Robert Wegener, Springer, 2015, pp. 81–97, https://doi.org/10.1007/978-3-658-04140-3_4.
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