Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt

Naguib, Tarek; Caplazi, Alexandra

Publication type:	Article in scientific journal
Type of review:	Peer review (publication)
Title:	Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt
Authors:	Naguib, Tarek Caplazi, Alexandra
Published in:	Jusletter
Issue Date:	7-Feb-2005
Publisher / Ed. Institution:	Weblaw
ISSN:	1424-7410
Language:	German
Subjects:	Vertragsfreiheit; Arbeitsrecht; Wirksamkeitssoziologie; Rassismus
Subject (DDC):	346: Private law (CH)
Abstract:	Ethnisch-kulturelle Diskriminierung in der Arbeitswelt ist eine Realität. Auf der Suche nach Rechtsschutz sind die Opfer oft hilflos. Die juristischen, strukturellen, ökonomischen und psychischen Hürden sind meist zu hoch. Die Autorin und der Autor des folgenden Beitrags sind der Meinung, dass die Stärkung des Rechtsschutzes eine grund- und menschenrechtliche Pflicht ist, für die Opfer eine Dringlichkeit darstellt und der Gesamtgesellschaft von grossem Nutzen sein kann. Die Autoren plädieren – nebst weiteren Ansätzen – für ein Rahmengesetz zum Schutze vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung. Sie diskutieren einzelne inhaltliche Aspekte eines solchen Gesetzes.
URI:	https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/9620 https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html
Fulltext version:	Published version
License (according to publishing contract):	Licence according to publishing contract
Departement:	School of Management and Law
Organisational Unit:	Institute of Enterprise Law (IUR)
Appears in collections:	Publikationen School of Management and Law

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Naguib, T., & Caplazi, A. (2005). Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt. Jusletter. https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html

Naguib, T. and Caplazi, A. (2005) ‘Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt’, Jusletter [Preprint]. Available at: https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html.

T. Naguib and A. Caplazi, “Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt,” Jusletter, Feb. 2005, [Online]. Available: https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html

NAGUIB, Tarek und Alexandra CAPLAZI, 2005. Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt. Jusletter [online]. 7 Februar 2005. Verfügbar unter: https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html

Naguib, Tarek, and Alexandra Caplazi. 2005. “Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt.” Jusletter, February. https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html.

Naguib, Tarek, and Alexandra Caplazi. “Schutz vor ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt trotz Vertragsfreiheit : ein Diskussionsbeitrag zur Frage der Notwendigkeit, Nützlichkeit und der inhaltlichen Ausgestaltung eines verstärkten Schutzes vor und bei ethnisch-kultureller Diskriminierung in der Arbeitswelt.” Jusletter, Feb. 2005, https://jusletter.weblaw.ch/juslissues/2005/313/_3711.html.