| Issue Date | Title | Involved Person(s) |
| 2019 | Wenn Teamarbeit schief läuft : eine psychologische Fallstudie | Hardegger, Simon Carl |
| 2019 | Psychologische Grundlagen | Garcia, Tamara; Hoffmann, Christoph; Pfister, Andres Claudius |
| 2019 | Führen in der Arbeitswelt 4.0 | Negri, Christoph |
| 2019 | Performance Management und Performance Feedback in der Arbeitswelt 4.0 | Werkmann-Karcher, Birgit |
| 2019 | Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte : Führungskompetenz und Führungswissen | Lippmann, Eric; Pfister, Andres Claudius; Jörg, Urs |
| 2019 | Selbstführung als zentrale Kompetenz in digitalen und flexiblen Arbeitswelten : evidenzbasierte Strategien der Selbstregulation für Führungskräfte und Mitarbeitende | Keller, Carmen; Knafla, Imke |
| 4-Jan-2018 | Frauen in Führung : die Teppichetage hat viele Türen | Streuli, Elisa |
| 2018 | Psychologie des Unternehmertums : Von der Gründung bis zur Nachfolgeregelung | Negri, Christoph |
| 2018 | Führung muss befähigen | Negri, Christoph |
| 2018 | Durch Selbstorganisation Freiräume gewinnen : Begleitung zweier SCRUM-Teams innerhalb eines Unternehmens der Finanzbranche | Klink, Thomas |
| 6-Sep-2017 | Herausforderungen der Finanzfunktion in einer sich rasch verändernden Umwelt | Kunz-Brenner, Roger; Huber, Rafael |
| 2017 | Destruktives Führungsverhalten : Phänomen, Kundenbedürfnis, Diagnostik | Hardegger, Simon Carl |
| 2017 | Innovationspotenziale junger chinesischer Führungskräfte | Zirkler, Michael |
| 2017 | Verhandeln als Geschäftsprozess verstehen | Racine, Joana; Streuli, Elisa; Künzli, Hansjörg |
| 28-Jan-2016 | Abgrenzung überwinden : Change Management: neues Denken in Veränderungsprozessen - das heisst Perspektivenwechsel auf individueller sowie kollektiver Ebene | Chlopczik, Andrea |
