Issue Date | Title | Involved Person(s) |
Nov-2023 | Introducing educational initiatives within EuroFM network : Deep COIL | von Felten, Daniel |
Oct-2023 | Which generic competences are most encouraged with COIL? : a comparative longitudinal and cross-sectional analysis of student’s perspectives in the Netherlands and Switzerland | Klamer, Reinout; von Felten, Daniel |
Oct-2022 | How to introduce COILs into existing courses : best practice from Sprint COILs around the world | von Felten, Daniel; Klamer, Reinout; Xiuhong, Shi; Xinhui, Zhang; Marty, Peter, et al |
2022 | Job-Bezeichnungen im FM : sag mir wie Du heisst und ich sag Dir wer Du bist | von Felten, Daniel |
Dec-2021 | Lohnunterschiede zwischen Frau und Mann – auch im FM | von Felten, Daniel |
Oct-2021 | FM und Familie – wie steht es um die Kinderbetreuung? | von Felten, Daniel |
23-Aug-2021 | Salärstudie : wie steht es um die Arbeitszufriedenheit im FM? | von Felten, Daniel |
Aug-2021 | Wie steht es um die Arbeitszufriedenheit im FM? | von Felten, Daniel |
23-Jun-2021 | FM-Identität : ich bin nicht, was ich bin | von Felten, Daniel |
23-Apr-2021 | Arbeitsmarktfähigkeit : die Employability im FM und weshalb diese so wichtig ist | von Felten, Daniel |
23-Feb-2021 | Tabuthema Salär : die FM-Saläre | von Felten, Daniel |
2020 | Maximizing virtual global collaborative impact for sustainability leadership : design a model for achieving sustainable development goals | von Felten, Daniel; Pearl, Mona |
2018 | Erfahrungsorientiertes Lernen im FM-Studium | Coenen, Christian; Pfenninger, Mirjam; von Felten, Daniel |
2016 | FM als Produktivitäts-Generator : eine umfragebasierte Mehrwertanalyse durch Unterstützungsdienstleistungen | Böhm, Manuel; von Felten, Daniel; Coenen, Christian |
2016 | Destroying productivity with insufficient FM services? : a survey-based analysis of added value in FM | von Felten, Daniel; Böhm, Manuel; Coenen, Christian |