Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Vögeli Galli, Nicole | - |
| dc.contributor.author | Schweiger, Beatrice | - |
| dc.date.accessioned | 2021-02-11T15:37:43Z | - |
| dc.date.available | 2021-02-11T15:37:43Z | - |
| dc.date.issued | 2019 | - |
| dc.identifier.uri | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21667 | - |
| dc.description.abstract | Das Bundesgericht hat im Jahr 2010 den Grundsatzentscheid getroffen (BGE 136 III 510), dass Absenzen, falls sie einen berechtigten Kündigungsgrund darstellen, zu erwähnen sind. Nicht restlos geklärt war bis vor Kurzem, ob Absenzen in jedem Fall und, wenn ja, ab welcher Zeitspanne aufzunehmen sind. | de_CH |
| dc.language.iso | de | de_CH |
| dc.publisher | WEKA | de_CH |
| dc.relation.ispartof | Newsletter Arbeitsrecht | de_CH |
| dc.rights | Licence according to publishing contract | de_CH |
| dc.subject.ddc | 344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrecht | de_CH |
| dc.title | Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis? | de_CH |
| dc.type | Beitrag in Magazin oder Zeitung | de_CH |
| dcterms.type | Text | de_CH |
| zhaw.departement | School of Management and Law | de_CH |
| zhaw.organisationalunit | Institut für Unternehmensrecht (IUR) | de_CH |
| zhaw.funding.eu | No | de_CH |
| zhaw.issue | 7 | de_CH |
| zhaw.originated.zhaw | Yes | de_CH |
| zhaw.pages.end | 2 | de_CH |
| zhaw.pages.start | 1 | de_CH |
| zhaw.publication.status | publishedVersion | de_CH |
| zhaw.volume | 2019 | de_CH |
| zhaw.author.additional | No | de_CH |
| zhaw.display.portrait | Yes | de_CH |
| Appears in collections: | Publikationen School of Management and Law | |
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Vögeli Galli, N., & Schweiger, B. (2019). Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis? Newsletter Arbeitsrecht, 2019(7), 1–2.
Vögeli Galli, N. and Schweiger, B. (2019) ‘Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis?’, Newsletter Arbeitsrecht, 2019(7), pp. 1–2.
N. Vögeli Galli and B. Schweiger, “Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis?,” Newsletter Arbeitsrecht, vol. 2019, no. 7, pp. 1–2, 2019.
VÖGELI GALLI, Nicole und Beatrice SCHWEIGER, 2019. Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis? Newsletter Arbeitsrecht. 2019. Bd. 2019, Nr. 7, S. 1–2
Vögeli Galli, Nicole, and Beatrice Schweiger. 2019. “Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis?” Newsletter Arbeitsrecht 2019 (7): 1–2.
Vögeli Galli, Nicole, and Beatrice Schweiger. “Wann gehören krankheitsbedingte Absenzen ins Arbeitszeugnis?” Newsletter Arbeitsrecht, vol. 2019, no. 7, 2019, pp. 1–2.
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