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dc.contributor.authorStohwasser, Stephanie-
dc.date.accessioned2021-02-11T15:37:40Z-
dc.date.available2021-02-11T15:37:40Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.issn1663-2702de_CH
dc.identifier.issn1663-8549de_CH
dc.identifier.urihttps://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21666-
dc.description.abstractDie Arbeitgeberin darf einen langjährigen Mitarbeiter nicht fristlos entlassen, wenn dessen Verhalten seit einer knapp eineinhalb Jahre zuvor ausgesprochenen Verwarnung zu keinen Beanstandungen Anlass gegeben hat und ein neuer Vorfall nicht durch ihn verschuldet gewesen ist.de_CH
dc.language.isodede_CH
dc.publisherHelbing & Lichtenhahnde_CH
dc.relation.ispartofius.focusde_CH
dc.rightsLicence according to publishing contractde_CH
dc.subject.ddc344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrechtde_CH
dc.titleEntlassung nach Verwarnungde_CH
dc.typeBeitrag in Magazin oder Zeitungde_CH
dcterms.typeTextde_CH
zhaw.departementSchool of Management and Lawde_CH
zhaw.organisationalunitInstitut für Unternehmensrecht (IUR)de_CH
zhaw.funding.euNode_CH
zhaw.issue12de_CH
zhaw.originated.zhawYesde_CH
zhaw.publication.statuspublishedVersionde_CH
zhaw.volume2016de_CH
zhaw.author.additionalNode_CH
zhaw.display.portraitYesde_CH
Appears in collections:Publikationen School of Management and Law

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Stohwasser, S. (2016). Entlassung nach Verwarnung. ius.focus, 2016(12).
Stohwasser, S. (2016) ‘Entlassung nach Verwarnung’, ius.focus, 2016(12).
S. Stohwasser, “Entlassung nach Verwarnung,” ius.focus, vol. 2016, no. 12, 2016.
STOHWASSER, Stephanie, 2016. Entlassung nach Verwarnung. ius.focus. 2016. Bd. 2016, Nr. 12
Stohwasser, Stephanie. 2016. “Entlassung nach Verwarnung.” ius.focus 2016 (12).
Stohwasser, Stephanie. “Entlassung nach Verwarnung.” ius.focus, vol. 2016, no. 12, 2016.


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