Publication type: | Book |
Type of review: | Not specified |
Title: | Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials |
Authors: | Schwarb, Thomas Meyer-Ferreira, Peter Hartmann, René |
Extent: | 500 |
Issue Date: | 1998 |
Series: | WEKA kompetent |
Publisher / Ed. Institution: | WEKA |
Publisher / Ed. Institution: | Zürich |
ISBN: | 3-297-01362-1 |
Language: | German |
Subjects: | Wissensmanagement; Strategisch |
Subject (DDC): | 658.3: Human resource management |
URI: | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/15465 |
Fulltext version: | Published version |
License (according to publishing contract): | Licence according to publishing contract |
Departement: | School of Management and Law |
Organisational Unit: | Institute for Organizational Viability (IOV) |
Appears in collections: | Publikationen School of Management and Law |
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Schwarb, T., Meyer-Ferreira, P., & Hartmann, R. (1998). Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. WEKA.
Schwarb, T., Meyer-Ferreira, P. and Hartmann, R. (1998) Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. Zürich: WEKA.
T. Schwarb, P. Meyer-Ferreira, and R. Hartmann, Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. Zürich: WEKA, 1998.
SCHWARB, Thomas, Peter MEYER-FERREIRA und René HARTMANN, 1998. Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. Zürich: WEKA. ISBN 3-297-01362-1
Schwarb, Thomas, Peter Meyer-Ferreira, and René Hartmann. 1998. Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. Zürich: WEKA.
Schwarb, Thomas, et al. Erfolgsfaktor Human Resource Management : praxiserprobte Strategien, Modelle und Fallstudien für die nachhaltige Steigerung des Mitarbeiterpotenzials. WEKA, 1998.
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