Publikationstyp: Buch
Art der Begutachtung: Editorial review
Titel: Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen
Herausgeber/-in: Müller, Andrea
Scheidegger, Nicoline
Simon, Silvia
Wyssen, Theophil
Umfang: 114
Erscheinungsdatum: 2011
Verlag / Hrsg. Institution: HTW Chur
Verlag / Hrsg. Institution: Chur
ISBN: 978-3-9522147-5-6
Sprache: Deutsch
Schlagwörter: Arbeitgeberattraktivität
Fachgebiet (DDC): 658.3: Personalmanagement
Zusammenfassung: Angesichts des Fachkräftemangels sind diejenigen Unternehmen bei der Rekrutierung und Bindung von qualifizierten Arbeitskräften im Vorteil, die als attraktive Arbeitgeber gelten. Gerade für kleine und mittlere Unternehmen, die oftmals einen geringeren Bekanntheitsgrad am Arbeitsmarkt aufweisen, ist es wichtig, ihre Attraktivität für qualifizierte Arbeitskräfte zu erhöhen und zielgruppenspezifisch zu kommunizieren. Der Praxisleitfaden und das auf Excel basierende Praxis-Tool unterstützen gezielt kleine und mittlere Unternehmen bei der Optimierung und Kommunikation ihrer Arbeitgeberattraktivität.
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/15398
Volltext Version: Publizierte Version
Lizenz (gemäss Verlagsvertrag): Lizenz gemäss Verlagsvertrag
Departement: School of Management and Law
Organisationseinheit: Institute for Organizational Viability (IOV)
Enthalten in den Sammlungen:Publikationen School of Management and Law

Dateien zu dieser Ressource:
Es gibt keine Dateien zu dieser Ressource.
Zur Langanzeige
Müller, A., Scheidegger, N., Simon, S., & Wyssen, T. (2011). Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen. HTW Chur.
Müller, A. et al. (eds) (2011) Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen. Chur: HTW Chur.
A. Müller, N. Scheidegger, S. Simon, and T. Wyssen, Eds., Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen. Chur: HTW Chur, 2011.
MÜLLER, Andrea, Nicoline SCHEIDEGGER, Silvia SIMON und Theophil WYSSEN (Hrsg.), 2011. Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen, 2011. Chur: HTW Chur. ISBN 978-3-9522147-5-6
Müller, Andrea, Nicoline Scheidegger, Silvia Simon, and Theophil Wyssen, eds. 2011. Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen. Chur: HTW Chur.
Müller, Andrea, et al., editors. Praxisleitfaden Arbeitgeberattraktivität : Instrumente zur Optimierung der Arbeitgeberattraktivität in kleinen und mittleren Unternehmen. HTW Chur, 2011.


Alle Ressourcen in diesem Repository sind urheberrechtlich geschützt, soweit nicht anderweitig angezeigt.