Please use this identifier to cite or link to this item: https://doi.org/10.21256/zhaw-2188
Title: Rückenleiden - Volkskrankheit Nr. 1 : das Anforderungsprofil häufig vorkommender IV-Umschulungsberufe und ihre Eignung hinsichtlich der körperlichen Anforderungen
Authors : Eggenschwiler, Tina
Walz, Benjamin
Advisors / Reviewers : Mosele, Peter
Schnyder, Martin
Extent : 96
Publisher / Ed. Institution : Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften
Publisher / Ed. Institution: Winterthur
Issue Date: 2015
License (according to publishing contract) : Licence according to publishing contract
Language : German
Subject (DDC) : 331: Labor economics
Abstract: In der Schweiz gehören Rückenschmerzen am Arbeitsplatz zu den häufigsten Gesundheitsproblemen. Rückenschmerzen führen zu weltweit mehr Erwerbsunfähigkeit als jede andere Krankheit und kosten die Wirtschaft mehrere Milliarden Franken pro Jahr. Menschen welche aufgrund eines Rückenleidens in ihrem Beruf arbeitsunfähig werden, können sich bei der Invalidenversicherung anmelden. Diese ist bestrebt, mithilfe von Eingliederungsmassnahmen, die Erwerbsfähigkeit von beeinträchtigten Personen zu verbessern und sie wieder in den ersten Arbeitsmarkt zu integrieren. Im Rahmen einer Umschulungsmassnahme erarbeiten die Berufsberater der Invalidenversicherung hierfür mit der betroffenen Person eine neue berufliche Laufbahn. Dabei muss beachtet werden, dass die neue Berufliche Ausrichtung gesundheitlich dem Rückenleiden angepasst ist. Im Rahmen dieser Masterarbeit werden deshalb die Anforderungsprofile häufig gewählter Umschulungsberufe (Kaufmann, Strassentransportfachmann, Fachmann Betriebsunterhalt, Fachmann Betreuung, Logistiker und Polymechaniker) aufgezeigt und die Anforde-rungen im Arbeitsalltag analysiert. Zudem wird die Eignung der Berufsbilder hinsichtlich eines Rückenleidens geprüft und Anpassungsmöglichkeiten herausgearbeitet. Ziel der Arbeit ist es, zu einem Erkenntnisgewinn beizutragen und dadurch den Prozess zur Findung einer dem Rückenleiden angepassten beruflichen Tätigkeit im Rahmen einer IV-Umschulungsmassnahme zu unterstützen. Für die vorliegende Masterarbeit wurde eine qualitative, empirische Untersuchung mit problemzentrierten Experteninterviews angewendet.
Departement: Applied Psychology
Organisational Unit: Institute of Applied Psychology (IAP)
Publication type: Master thesis
DOI : 10.21256/zhaw-2188
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/10982
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