Issue Date | Title | Involved Person(s) |
9-Jun-2016 | Verhinderung kontraproduktiven Mitarbeiterverhaltens durch psychologische Abklärung | Boss, Patrick |
2016 | Elf Freunde, elf Fremde | Rauch, Jan |
2016 | Massgeschneiderte Kurse für Managerinnen : Überlegungen und Massnahmen eines mittelständischen Unternehmens | Egger, Nicole; Streuli, Elisa |
2016 | Coaching-Interventionen : Fragen? Ja klar, aber Ratschläge? | Deplazes, Silvia; Möller, Heidi |
2016 | Zukunft der Führung bedeutet Vielfalt führen | Eberhardt, Daniela; Streuli, Elisa |
2016 | Jung und Arbeitslos : psychische Beeinträchtigungen rechtzeitig erkennen | Sabatella, Filomena |
2016 | Coaching als individuelle Antwort auf gesellschaftliche Entwicklungen | Wegener, Robert; Deplazes, Silvia; Hasenbein, Melanie; Künzli, Hansjörg; Ryter, Annamarie, et al |
2016 | Energy efficient technology - badly communicated : the importance of energy label design | Kühne, Swen Jonas; Hackenfort, Markus; Reijnen, Ester |
2016 | Jugendliche stärken : Wirkfaktoren in Beratung und Therapie | Knafla, Imke; Schär, Marcel; Steinebach, Christoph |
2016 | Foto-Interessen-Test F-I-T Serie 2016 | Stoll, François; Jungo, Daniel; Toggweiler, Stephan |
2016 | Personalentwicklung 4.0 aus der Perspektive der Laufbahnpsychologie | Schreiber, Marc |
2016 | Bilder wirken anders : durch bildhaft-analoge Methoden sich dem Wahrhaften nähern | Kiel, Volker |
2016 | Evaluationsbericht ABS Kanton Schwyz | Toggweiler, Stephan |
2016 | Das IAP führen heisst Vielfalt führen | Eberhardt, Daniela; Claus, Stephanie; Gundrum, Ellen |
2016 | Geschichten erzählen - Zukunft entwerfen | Gschwend, Adrian; Schreiber, Marc |