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DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorSteiger-Sackmann, Sabine-
dc.date.accessioned2021-02-15T09:10:49Z-
dc.date.available2021-02-15T09:10:49Z-
dc.date.issued2021-
dc.identifier.issn1660-0339de_CH
dc.identifier.issn0003-777Xde_CH
dc.identifier.urihttps://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21717-
dc.description.abstractDas Arbeiten zu Hause hat mit zunehmender Verbreitung von digitalen Arbeitsmitteln zugenommen. Durch die Corona-Pandemie hat es zusätzlichen Schub erhalten. Homeoffice-Arbeit ist im Schweizer Recht nicht explizit geregelt. Demzufolge ist zu prüfen, ob die geltenden Rechtsnormen des öffentlichen und privaten Arbeitsrechts noch passen. Aufgrund der Analyse besteht in einzelnen Bereichen Anpassungsbedarf, insbesondere für einen wirksamen Vollzug der öffentlich-rechtlichen Vorschriften und zur Klärung der Kostentragung für Arbeitsmittel im Homeoffice. Daneben würden einige Präzisierungen der Rechtssicherheit dienen.de_CH
dc.language.isodede_CH
dc.publisherSchulthessde_CH
dc.relation.ispartofArbeitsrechtde_CH
dc.rightsLicence according to publishing contractde_CH
dc.subjectArbeitnehmermitwirkungde_CH
dc.subjectArbeitsvertragsrechtde_CH
dc.subjectArbeitszeitde_CH
dc.subjectDatenschutzde_CH
dc.subjectEntschädigung für Homeofficede_CH
dc.subjectGeheimhaltungspflichtde_CH
dc.subjectGesundheitsschutz der Arbeitnehmerde_CH
dc.subjectHeimarbeitsvertragde_CH
dc.subjectHomeoffice-Arbeitde_CH
dc.subjectÖffentliches Arbeitsrechtde_CH
dc.subjectTelearbeitde_CH
dc.subject.ddc344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrechtde_CH
dc.titleArbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeitde_CH
dc.typeBeitrag in wissenschaftlicher Zeitschriftde_CH
dcterms.typeTextde_CH
zhaw.departementSchool of Management and Lawde_CH
zhaw.organisationalunitInstitut für Unternehmensrecht (IUR)de_CH
zhaw.funding.euNode_CH
zhaw.issue4de_CH
zhaw.originated.zhawYesde_CH
zhaw.pages.end315de_CH
zhaw.pages.start300de_CH
zhaw.publication.statuspublishedVersionde_CH
zhaw.volume2020de_CH
zhaw.publication.reviewPeer review (Publikation)de_CH
zhaw.author.additionalNode_CH
zhaw.display.portraitYesde_CH
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Steiger-Sackmann, S. (2021). Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit. Arbeitsrecht, 2020(4), 300–315.
Steiger-Sackmann, S. (2021) ‘Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit’, Arbeitsrecht, 2020(4), pp. 300–315.
S. Steiger-Sackmann, “Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit,” Arbeitsrecht, vol. 2020, no. 4, pp. 300–315, 2021.
STEIGER-SACKMANN, Sabine, 2021. Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit. Arbeitsrecht. 2021. Bd. 2020, Nr. 4, S. 300–315
Steiger-Sackmann, Sabine. 2021. “Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit.” Arbeitsrecht 2020 (4): 300–315.
Steiger-Sackmann, Sabine. “Arbeitsrechtlicher Reformbedarf für Homeoffice-Arbeit.” Arbeitsrecht, vol. 2020, no. 4, 2021, pp. 300–15.


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