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dc.contributor.authorPetrik, Andreas-
dc.date.accessioned2020-11-19T09:55:32Z-
dc.date.available2020-11-19T09:55:32Z-
dc.date.issued2019-08-09-
dc.identifier.issn2235-2953de_CH
dc.identifier.urihttps://pflegerecht.recht.ch/de/node/11222de_CH
dc.identifier.urihttps://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/20840-
dc.description.abstractFür Personen, die in einem Spital im Bereich der Pflege tätig sind, besteht regelmässig die Verpflichtung, vor dem Arbeitsbeginn die von der Arbeitgeberin gestellte Arbeitskleidung anzuziehen. Das Thema wurde letztes Jahr von den Gewerkschaften und Berufsverbänden aufgegriffen. Seitdem wird über die künftige Handhabung der Umkleidezeiten verhandelt, teilweise konnten bereits einvernehmlich Lösungen gefunden werden. Im nachfolgenden Beitrag wird mit Fokus auf den Kanton Zürich die bisherige Entwicklung erörtert. Danach werden – ebenfalls unter Berücksichtigung der Gegebenheiten im Kanton Zürich – die unterschiedlichen Rechtsgrundlagen, die einem Arbeitsverhältnis von in der Pflege tätigen Personen zugrunde liegen können, erläutert. Sodann wird unter Berücksichtigung dieser unterschiedlichen Rechtsgrundlagen untersucht, ob die Spitäler verpflichtet sind, die Umkleidezeit an die Arbeitszeit anzurechnen. Nach einer Zusammenfassung der Erkenntnisse wird schliesslich – in aller Kürze – auf mögliche Massnahmen eingegangen, mit denen die sich durch die Anrechnung der Umkleidezeit ergebende Mehrarbeitszeit kompensiert werden könnte.de_CH
dc.language.isodede_CH
dc.publisherStaempflide_CH
dc.relation.ispartofPflegerechtde_CH
dc.rightsLicence according to publishing contractde_CH
dc.subject.ddc344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrechtde_CH
dc.titleIst Umkleidezeit Arbeitszeit?de_CH
dc.typeBeitrag in wissenschaftlicher Zeitschriftde_CH
dcterms.typeTextde_CH
zhaw.departementSchool of Management and Lawde_CH
zhaw.organisationalunitZentrum für Sozialrecht (ZSR)de_CH
zhaw.funding.euNot specifiedde_CH
zhaw.issue3de_CH
zhaw.originated.zhawYesde_CH
zhaw.pages.end149de_CH
zhaw.pages.start144de_CH
zhaw.publication.statuspublishedVersionde_CH
zhaw.volume8de_CH
zhaw.publication.reviewPeer review (Publikation)de_CH
zhaw.author.additionalNode_CH
zhaw.display.portraitYesde_CH
Appears in collections:Publikationen School of Management and Law

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