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https://doi.org/10.21256/zhaw-17176Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Sigg, Anita | - |
| dc.contributor.author | Grimm, Selina | - |
| dc.contributor.author | Hofmann, Roland | - |
| dc.date.accessioned | 2019-05-23T14:49:55Z | - |
| dc.date.available | 2019-05-23T14:49:55Z | - |
| dc.date.issued | 2019 | - |
| dc.identifier.uri | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/17176 | - |
| dc.description.abstract | Bevölkerungsgruppen mit erhöhtem Risiko für Vorsorgelücken können mit einfachen Mitteln für privates Vorsorgesparen in der 3. Säule motiviert werden. Besonders digitale Kanäle eignen sich für ein solches «Anstupsen» (engl. Nudging). | de_CH |
| dc.language.iso | de | de_CH |
| dc.publisher | VPS Verlag | de_CH |
| dc.relation.ispartof | Schweizer Personalvorsorge | de_CH |
| dc.rights | Licence according to publishing contract | de_CH |
| dc.subject.ddc | 332: Finanzwirtschaft | de_CH |
| dc.subject.ddc | 360: Soziale Probleme und Sozialversicherungen | de_CH |
| dc.title | Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern | de_CH |
| dc.type | Beitrag in Magazin oder Zeitung | de_CH |
| dcterms.type | Text | de_CH |
| zhaw.departement | School of Management and Law | de_CH |
| zhaw.organisationalunit | Institut für Wealth & Asset Management (IWA) | de_CH |
| dc.identifier.doi | 10.21256/zhaw-17176 | - |
| zhaw.funding.eu | No | de_CH |
| zhaw.issue | 5 | de_CH |
| zhaw.originated.zhaw | Yes | de_CH |
| zhaw.pages.end | 11 | de_CH |
| zhaw.pages.start | 10 | de_CH |
| zhaw.publication.status | publishedVersion | de_CH |
| zhaw.volume | 2019 | de_CH |
| zhaw.webfeed | Altersvorsorge | de_CH |
| zhaw.webfeed | Angewandte Gerontologie | de_CH |
| Appears in collections: | Publikationen School of Management and Law | |
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| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 2019_Sigg-Grimm-Hofmann_Digitales-Nudging.pdf | 201.11 kB | Adobe PDF |  View/Open |
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Sigg, A., Grimm, S., & Hofmann, R. (2019). Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern. Schweizer Personalvorsorge, 2019(5), 10–11. https://doi.org/10.21256/zhaw-17176
Sigg, A., Grimm, S. and Hofmann, R. (2019) ‘Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern’, Schweizer Personalvorsorge, 2019(5), pp. 10–11. Available at: https://doi.org/10.21256/zhaw-17176.
A. Sigg, S. Grimm, and R. Hofmann, “Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern,” Schweizer Personalvorsorge, vol. 2019, no. 5, pp. 10–11, 2019, doi: 10.21256/zhaw-17176.
SIGG, Anita, Selina GRIMM und Roland HOFMANN, 2019. Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern. Schweizer Personalvorsorge. 2019. Bd. 2019, Nr. 5, S. 10–11. DOI 10.21256/zhaw-17176
Sigg, Anita, Selina Grimm, and Roland Hofmann. 2019. “Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern.” Schweizer Personalvorsorge 2019 (5): 10–11. https://doi.org/10.21256/zhaw-17176.
Sigg, Anita, et al. “Digitales Nudging : mit Digitalisierung das Sparen in der 3. Säule fördern.” Schweizer Personalvorsorge, vol. 2019, no. 5, 2019, pp. 10–11, https://doi.org/10.21256/zhaw-17176.
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