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dc.contributor.authorAbegg, Andreas-
dc.contributor.authorStebler, Simone-
dc.date.accessioned2018-10-30T15:45:48Z-
dc.date.available2018-10-30T15:45:48Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.issn1660-3362de_CH
dc.identifier.urihttps://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/12370-
dc.description.abstractInwieweit ist der Arbeitnehmer bei Krankheit vor dem Verlust der Arbeitsstelle durch Kündigung zu schützen? Diese Frage erhielt im Entscheid 4A-102/2008 27.5.2008 eine besonders plastische und eindringliche Dimension: Der Arbeitnehmer wurde infolge einer nachlässigen Betriebsorganisation bei einem Arbeitsunfall am Auge schwer verletzt und bald nach Wiederaufnahme der Arbeitsleistung, als sich herausstellte, dass vorderhand eine teilweise Arbeitsunfähigkeit verblieb, entlassen. Weil sich der Arbeitnehmer darauf berufen hatte, er könne infolge seiner weiterhin beeinträchtigten Gesundheit kein volles Arbeitspensum leisten, wurde die Kündigung als missbräuchlich erachtet. Der vorliegende Text erörtert in kritischer Weise die Entscheidung des Bundesgerichts.de_CH
dc.language.isodede_CH
dc.publisherDikede_CH
dc.relation.ispartofAktuelle juristische Praxisde_CH
dc.rightsLicence according to publishing contractde_CH
dc.subject.ddc344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrechtde_CH
dc.titleBundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheitde_CH
dc.typeEntscheidanmerkungde_CH
dcterms.typeTextde_CH
zhaw.departementSchool of Management and Lawde_CH
zhaw.organisationalunitInstitut für Regulierung und Wettbewerb (IRW)de_CH
zhaw.publisher.placeZürichde_CH
dc.identifier.doi10.21256/zhaw-12370-
zhaw.funding.euNode_CH
zhaw.issue9de_CH
zhaw.originated.zhawYesde_CH
zhaw.pages.end1180de_CH
zhaw.pages.start1177de_CH
zhaw.publication.statuspublishedVersionde_CH
zhaw.volume2008de_CH
zhaw.publication.reviewPeer review (Publikation)de_CH
Appears in collections:Publikationen School of Management and Law

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Abegg, A., & Stebler, S. (2008). Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit. Aktuelle juristische Praxis, 2008(9), 1177–1180. https://doi.org/10.21256/zhaw-12370
Abegg, A. and Stebler, S. (2008) ‘Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit’, Aktuelle juristische Praxis, 2008(9), pp. 1177–1180. Available at: https://doi.org/10.21256/zhaw-12370.
A. Abegg and S. Stebler, “Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit,” Aktuelle juristische Praxis, vol. 2008, no. 9, pp. 1177–1180, 2008, doi: 10.21256/zhaw-12370.
ABEGG, Andreas und Simone STEBLER, 2008. Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit. Aktuelle juristische Praxis. 2008. Bd. 2008, Nr. 9, S. 1177–1180. DOI 10.21256/zhaw-12370
Abegg, Andreas, and Simone Stebler. 2008. “Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit.” Aktuelle juristische Praxis 2008 (9): 1177–80. https://doi.org/10.21256/zhaw-12370.
Abegg, Andreas, and Simone Stebler. “Bundesgericht, 2. Zivilabteilung, Urteil vom 27. Mai 2008 4A-102/2008 i.S. X. AC c. Z. : Kommentar zum Bundesgerichtsentscheid : Missbräuchliche Kündigung infolge Krankheit.” Aktuelle juristische Praxis, vol. 2008, no. 9, 2008, pp. 1177–80, https://doi.org/10.21256/zhaw-12370.


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