| Publikationstyp: | Buch |
| Art der Begutachtung: | Keine Begutachtung |
| Titel: | Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung |
| Autor/-in: | Meyer-Ferreira, Peter |
| Umfang: | 50 |
| Erscheinungsdatum: | 2008 |
| Reihe: | HRM-Dossier |
| Reihenzählung: | 41 |
| Verlag / Hrsg. Institution: | SPEKTRAmedia |
| Verlag / Hrsg. Institution: | Zürich |
| ISBN: | 978-3-908244-65-3 |
| Sprache: | Deutsch |
| Fachgebiet (DDC): | 658.3: Personalmanagement |
| URI: | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/8689 |
| Volltext Version: | Publizierte Version |
| Lizenz (gemäss Verlagsvertrag): | Lizenz gemäss Verlagsvertrag |
| Departement: | School of Management and Law |
| Enthalten in den Sammlungen: | Publikationen School of Management and Law |
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Meyer-Ferreira, P. (2008). Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. SPEKTRAmedia.
Meyer-Ferreira, P. (2008) Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. Zürich: SPEKTRAmedia.
P. Meyer-Ferreira, Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. Zürich: SPEKTRAmedia, 2008.
MEYER-FERREIRA, Peter, 2008. Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. Zürich: SPEKTRAmedia. ISBN 978-3-908244-65-3
Meyer-Ferreira, Peter. 2008. Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. Zürich: SPEKTRAmedia.
Meyer-Ferreira, Peter. Strategisches HRM : Analyse - Entwicklung - Implementierung. SPEKTRAmedia, 2008.
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