Publikationstyp: Beitrag in Magazin oder Zeitung
Titel: Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft
Autor/-in: Stohwasser, Stephanie
et. al: No
Erschienen in: ius.focus
Band(Heft): 2017
Heft: 9
Erscheinungsdatum: 2017
Verlag / Hrsg. Institution: Helbing & Lichtenhahn
ISSN: 1663-2702
1663-8549
Sprache: Deutsch
Fachgebiet (DDC): 344: Öffentliches Recht (CH), Arbeits-, Sozial-, Bildungs- und Kulturrecht
Zusammenfassung: Die Übernahme eines Arbeitsvertrags durch eine neue Arbeitgeberin setzt voraus, dass alle Rechte und Pflichten vollständig übertragen werden. Andernfalls kann kein Parteiwechsel stattfinden.
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21683
Volltext Version: Publizierte Version
Lizenz (gemäss Verlagsvertrag): Lizenz gemäss Verlagsvertrag
Departement: School of Management and Law
Organisationseinheit: Institut für Unternehmensrecht (IUR)
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Stohwasser, S. (2017). Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft. ius.focus, 2017(9).
Stohwasser, S. (2017) ‘Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft’, ius.focus, 2017(9).
S. Stohwasser, “Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft,” ius.focus, vol. 2017, no. 9, 2017.
STOHWASSER, Stephanie, 2017. Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft. ius.focus. 2017. Bd. 2017, Nr. 9
Stohwasser, Stephanie. 2017. “Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft.” ius.focus 2017 (9).
Stohwasser, Stephanie. “Übertragung des Arbeitsvertrags auf Tochtergesellschaft.” ius.focus, vol. 2017, no. 9, 2017.


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