Publication type: Book part
Type of review: Not specified
Title: Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen
Authors: Lippmann, Eric
et. al: No
Published in: Praxishandbuch Public Management
Editors of the parent work: Bergmann, Andreas
Page(s): 550
Pages to: 563
Issue Date: 2016
Publisher / Ed. Institution: WEKA
Publisher / Ed. Institution: Zürich
ISBN: 978-3-297-00936-9
Language: German
Subjects: Coaching; Führung; Öffentliche Verwaltung; Personalmanagement
Subject (DDC): 658.4: Executive Management
Further description: Kapitel 4/10
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/30584
Fulltext version: Published version
License (according to publishing contract): Licence according to publishing contract
Departement: Applied Psychology
Organisational Unit: Institute of Applied Psychology (IAP)
Appears in collections:Publikationen Angewandte Psychologie

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Lippmann, E. (2016). Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen. In A. Bergmann (ed.), Praxishandbuch Public Management (pp. 550–563). WEKA.
Lippmann, E. (2016) ‘Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen’, in A. Bergmann (ed.) Praxishandbuch Public Management. Zürich: WEKA, pp. 550–563.
E. Lippmann, “Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen,” in Praxishandbuch Public Management, A. Bergmann, Ed. Zürich: WEKA, 2016, pp. 550–563.
LIPPMANN, Eric, 2016. Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen. In: Andreas BERGMANN (Hrsg.), Praxishandbuch Public Management. Zürich: WEKA. S. 550–563. ISBN 978-3-297-00936-9
Lippmann, Eric. 2016. “Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen.” In Praxishandbuch Public Management, edited by Andreas Bergmann, 550–63. Zürich: WEKA.
Lippmann, Eric. “Coaching : sich als Führungskraft richtig beraten lassen.” Praxishandbuch Public Management, edited by Andreas Bergmann, WEKA, 2016, pp. 550–63.


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