Publication type: Article in scientific journal
Type of review: Editorial review
Title: Missbräuchliche Kündigung : Sanktion wenig abschreckend
Authors : Pärli, Kurt
Published in : Plädoyer
Volume(Issue) : 2011
Issue : 3
Pages : 33
Pages to: 41
Issue Date: 2011
Publisher / Ed. Institution : Plädoyer
ISSN: 1420-5556
Language : German
Subjects : Missbräuchliche Kündigung; Arbeitsrecht
Subject (DDC) : 344: Labor, social, education and cultural law (CH)
Abstract: Wer vermutet, sein Chef habe ihm aus diskriminierenden Gründen den Job gekündigt, muss sich noch vor Ablauf der Kündigungsfrist dagegen wehren. Die Strafen für fehlbare Arbeitgeber sind allerdings wenig ­abschreckend.
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/9739
https://www.plaedoyer.ch/a1088261
Fulltext version : Published version
License (according to publishing contract) : Licence according to publishing contract
Departement: School of Management and Law
Organisational Unit: Center for Social Law (ZSR)
Appears in Collections:Publikationen School of Management and Law

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