Publication type: Contribution to magazine or newspaper
Title: Missbräuchliche Kündigung nach Krankheit
Authors: Stohwasser, Stephanie
et. al: No
Published in: ius.focus
Volume(Issue): 2017
Issue: 3
Issue Date: 2017
Publisher / Ed. Institution: Helbing & Lichtenhahn
ISSN: 1663-2702
1663-8549
Language: German
Subject (DDC): 344: Labor, social, education and cultural law (CH)
Abstract: Ein Arbeitgeber handelt missbräuchlich, wenn er einem Arbeitnehmer nach längerer Krankheit bei Ablauf der Sperrfrist kündigt und sich hierfür auf wirtschaftliche Gründe beruft, tatsächlich aber die Kündigung ausspricht, weil der Arbeitnehmer sein Recht auf Schutz der Persönlichkeit geltend gemacht hat.
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21678
Fulltext version: Published version
License (according to publishing contract): Licence according to publishing contract
Departement: School of Management and Law
Organisational Unit: Center for Corporate and Tax Law (ZUS)
Appears in collections:Publikationen School of Management and Law

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