Publication type: Contribution to magazine or newspaper
Title: Compliance in Zeiten von #MeToo
Authors: Pikó, Rita
Uhl, Laurenz
et. al: No
Published in: Betriebs-Berater
Volume(Issue): 75
Issue: 21
Page(s): 1204
Pages to: 1214
Issue Date: 2020
Publisher / Ed. Institution: Fachmedien Recht und Wirtschaft
ISSN: 0340-7918
Language: German
Subject (DDC): 658.1: Organization and finance
Abstract: In den letzten Jahren haben sich profitorientierte Unternehmen wie Non-Profit-Organisationen mit Diskriminierungen, insbesondere sexuellen Übergriffen, vermehrt auseinandersetzen müssen. Dieser Beitrag behandelt, wie diese Risiken in Compliance Management Systemen adressiert werden können, welche Präventivmaßnahmen empfehlenswert und welche Besonderheiten bei der internen Untersuchung und Aufarbeitung solcher Vorfälle zu beachten sind.
URI: https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/21454
Fulltext version: Published version
License (according to publishing contract): Licence according to publishing contract
Departement: School of Management and Law
Organisational Unit: Institute of Regulation and Competition (IRW)
Appears in collections:Publikationen School of Management and Law

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Pikó, R., & Uhl, L. (2020). Compliance in Zeiten von #MeToo. Betriebs-Berater, 75(21), 1204–1214.
Pikó, R. and Uhl, L. (2020) ‘Compliance in Zeiten von #MeToo’, Betriebs-Berater, 75(21), pp. 1204–1214.
R. Pikó and L. Uhl, “Compliance in Zeiten von #MeToo,” Betriebs-Berater, vol. 75, no. 21, pp. 1204–1214, 2020.
PIKÓ, Rita und Laurenz UHL, 2020. Compliance in Zeiten von #MeToo. Betriebs-Berater. 2020. Bd. 75, Nr. 21, S. 1204–1214
Pikó, Rita, and Laurenz Uhl. 2020. “Compliance in Zeiten von #MeToo.” Betriebs-Berater 75 (21): 1204–14.
Pikó, Rita, and Laurenz Uhl. “Compliance in Zeiten von #MeToo.” Betriebs-Berater, vol. 75, no. 21, 2020, pp. 1204–14.


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