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Issue DateTitleInvolved Person(s)
2018Führung muss befähigenNegri, Christoph
2018Psychologie des Unternehmertums : Von der Gründung bis zur NachfolgeregelungNegri, Christoph
6-Sep-2017Herausforderungen der Finanzfunktion in einer sich rasch verändernden UmweltKunz-Brenner, Roger; Huber, Rafael
2017Verhandeln als Geschäftsprozess verstehenRacine, Joana; Streuli, Elisa; Künzli, Hansjörg
2017Destruktives Führungsverhalten : Phänomen, Kundenbedürfnis, DiagnostikHardegger, Simon Carl
2017Innovationspotenziale junger chinesischer FührungskräfteZirkler, Michael
28-Jan-2016Abgrenzung überwinden : Change Management: neues Denken in Veränderungsprozessen - das heisst Perspektivenwechsel auf individueller sowie kollektiver EbeneChlopczik, Andrea
2016Massgeschneiderte Kurse für Managerinnen : Überlegungen und Massnahmen eines mittelständischen UnternehmensEgger, Nicole; Streuli, Elisa
2016Zukunft der Führung bedeutet Vielfalt führenEberhardt, Daniela; Streuli, Elisa
2016Wann passt eine Führungskraft? : Führungskräfteselektion und Vielfalt der FührungSiano, Roberto
2016Das IAP führen heisst Vielfalt führenEberhardt, Daniela; Claus, Stephanie; Gundrum, Ellen
2016Viele (störende) Unterschiede oder facettenreiche Vielfalt?Chlopczik, Andrea
2016Durch Einheitlichkeit Vielfalt handhabbar machen : nur gemeinsam entsteht ein langlebiges HausPfister, Andres Claudius
2016Change Management : gewisse Leader wollen sich ein Denkmal setzenKiel, Volker
2016The future of leadership : an explorative study into tomorrow's leadership challengesEberhardt, Daniela; Majkovic, Anna-Lena
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