Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Wüthrich, Hans A. | - |
| dc.contributor.advisor | Kesselring, Jürg | - |
| dc.contributor.author | Röösli, Franz | - |
| dc.date.accessioned | 2018-08-02T09:03:36Z | - |
| dc.date.available | 2018-08-02T09:03:36Z | - |
| dc.date.issued | 2015 | - |
| dc.identifier.isbn | 978-3-8441-0435-6 | de_CH |
| dc.identifier.uri | https://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/8783 | - |
| dc.description.abstract | Das vorherrschende Denken und Handeln von Entscheidungsträgern in Organisationen passen nicht mehr in die heutige Zeit. Während sich die Herausforderungen an Organisationen im Verlaufe der Zeit fundamental geändert haben, nehmen sich die Managementlehre und -praxis nur eingeschränkt dieser umwälzenden Problemverschiebung an. Damit ist die Wirkung des gegenwärtig vorherrschenden Managements als Werkzeug für die Bearbeitung heutiger und künftiger Führungs- und Managementherausforderungen in Organisationen höchstens suboptimal – der Lösungsansatz passt nicht zur Problemstellung. Mit anderen Worten: Heutiges Management stellt vielmehr selbst ein Problem denn eine Lösung dar. | de_CH |
| dc.format.extent | 336 | de_CH |
| dc.language.iso | de | de_CH |
| dc.publisher | Josef Eul Verlag | de_CH |
| dc.relation.ispartofseries | Schriften des Institut für Entwicklung zukünftiger Organisationen | de_CH |
| dc.rights | Licence according to publishing contract | de_CH |
| dc.subject.ddc | 658.4: Leitendes Management | de_CH |
| dc.title | Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung | de_CH |
| dc.type | Dissertation | de_CH |
| dcterms.type | Text | de_CH |
| zhaw.departement | School of Management and Law | de_CH |
| zhaw.organisationalunit | Institute for Organizational Viability (IOV) | de_CH |
| zhaw.publisher.place | Lohmar | de_CH |
| zhaw.originated.zhaw | Yes | de_CH |
| zhaw.series.number | 6 | de_CH |
| Appears in collections: | Publikationen School of Management and Law | |
Files in This Item:
There are no files associated with this item.
Show simple item record
Röösli, F. (2015). Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung [Doctoral dissertation]. Josef Eul Verlag.
Röösli, F. (2015) Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung. Doctoral dissertation. Josef Eul Verlag.
F. Röösli, “Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung,” Doctoral dissertation, Josef Eul Verlag, Lohmar, 2015.
RÖÖSLI, Franz, 2015. Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung. Doctoral dissertation. Lohmar: Josef Eul Verlag
Röösli, Franz. 2015. “Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung.” Doctoral dissertation, Lohmar: Josef Eul Verlag.
Röösli, Franz. Initialisierung musterbrechender Managementinnovation : eine interdisziplinäre Betrachtung. Josef Eul Verlag, 2015.
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.