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DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorJonassen, Marion-
dc.contributor.authorChlopczik, Andrea-
dc.contributor.authorLippmann, Eric-
dc.contributor.authorBeutter, Claudia-
dc.date.accessioned2024-04-22T14:47:15Z-
dc.date.available2024-04-22T14:47:15Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.isbn978-3-662-55809-6de_CH
dc.identifier.isbn978-3-662-55810-2de_CH
dc.identifier.urihttps://digitalcollection.zhaw.ch/handle/11475/30496-
dc.descriptionÜberarbeitete und aktualisierte fünfte Auflagede_CH
dc.description.abstractIm Abschnitt Kommunikation geht es um die Einführung in das Themenfeld und die Auseinandersetzung mit grundlegenden psychologischen Modellen über zwischenmenschliche Kommunikation. Dabei wird auch auf neuere neurowissenschaftlich begründete Erkenntnisse zurückgegriffen. Im zweiten Abschnitt behandelt Storytelling als Kommunikationsinstrument für Führungskräfte. Im Zentrum des dritten Abschnitts steht das Gespräch mit Mitarbeitern; dabei werden nicht nur betriebliche Angelegenheiten geregelt und entsprechende Ziele verfolgt, sondern es geht immer auch um die Gestaltung der Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Der vierte Abschnitt widmet sich dem Feedback. Im Unternehmenskontext dient es der Reflexion des individuellen oder Teamverhaltens im Sinne einer wirkungsvollen Kooperation in Abteilungen, in Projekten oder auch im Gesamtunternehmen.de_CH
dc.language.isodede_CH
dc.publisherSpringerde_CH
dc.relation.ispartofHandbuch Angewandte Psychologie für Führungskräftede_CH
dc.rightsLicence according to publishing contractde_CH
dc.subjectKommunikationde_CH
dc.subjectStorytellingde_CH
dc.subjectFührungde_CH
dc.subjectOrganisationde_CH
dc.subjectMitarbeitergesprächde_CH
dc.subjectFeedbackde_CH
dc.subjectPsychologiede_CH
dc.subjectBeziehungde_CH
dc.subject.ddc658.45: Unternehmenskommunikationde_CH
dc.titleGestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitendende_CH
dc.typeBuchbeitragde_CH
dcterms.typeTextde_CH
zhaw.departementAngewandte Psychologiede_CH
zhaw.organisationalunitInstitut für Angewandte Psychologie (IAP)de_CH
zhaw.publisher.placeBerlinde_CH
dc.identifier.doi10.1007/978-3-662-55810-2_9de_CH
zhaw.funding.euNode_CH
zhaw.originated.zhawYesde_CH
zhaw.pages.end391de_CH
zhaw.pages.start325de_CH
zhaw.parentwork.editorLippmann, Eric-
zhaw.parentwork.editorPfister, Andres-
zhaw.parentwork.editorJörg, Urs-
zhaw.publication.statuspublishedVersionde_CH
zhaw.publication.reviewNot specifiedde_CH
zhaw.webfeedLeadership, Coaching und Change Management (IAP)de_CH
zhaw.author.additionalNode_CH
zhaw.display.portraitYesde_CH
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Jonassen, M., Chlopczik, A., Lippmann, E., & Beutter, C. (2019). Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden. In E. Lippmann, A. Pfister, & U. Jörg (eds.), Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte (pp. 325–391). Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-662-55810-2_9
Jonassen, M. et al. (2019) ‘Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden’, in E. Lippmann, A. Pfister, and U. Jörg (eds) Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte. Berlin: Springer, pp. 325–391. Available at: https://doi.org/10.1007/978-3-662-55810-2_9.
M. Jonassen, A. Chlopczik, E. Lippmann, and C. Beutter, “Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden,” in Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte, E. Lippmann, A. Pfister, and U. Jörg, Eds. Berlin: Springer, 2019, pp. 325–391. doi: 10.1007/978-3-662-55810-2_9.
JONASSEN, Marion, Andrea CHLOPCZIK, Eric LIPPMANN und Claudia BEUTTER, 2019. Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden. In: Eric LIPPMANN, Andres PFISTER und Urs JÖRG (Hrsg.), Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte. Berlin: Springer. S. 325–391. ISBN 978-3-662-55809-6
Jonassen, Marion, Andrea Chlopczik, Eric Lippmann, and Claudia Beutter. 2019. “Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden.” In Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte, edited by Eric Lippmann, Andres Pfister, and Urs Jörg, 325–91. Berlin: Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-662-55810-2_9.
Jonassen, Marion, et al. “Gestaltung der Beziehung zu einzelnen Mitarbeitenden.” Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte, edited by Eric Lippmann et al., Springer, 2019, pp. 325–91, https://doi.org/10.1007/978-3-662-55810-2_9.


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